Trưởng phòng sản xuất

Lập kế hoạch, tổ chức và quản lý toàn bộ hoạt động sản xuất của nhà máy/xưởng.
Quản lý nhân sự sản xuất: phân công công việc, đánh giá hiệu quả, đào tạo công nhân.
Đảm bảo tiến độ sản xuất, chất lượng sản phẩm và định mức chi phí.
Phối hợp với các bộ phận Kế hoạch, Kỹ thuật, Chất lượng, Kho để xử lý các vấn đề phát sinh.
Theo dõi, cải tiến quy trình sản xuất nhằm nâng cao năng suất và giảm lãng phí.
Quản lý máy móc, thiết bị, đảm bảo vận hành an toàn và hiệu quả.
Báo cáo tình hình sản xuất định kỳ cho Ban giám đốc.
5.Yêu cầu:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Cơ khí, Điện, Sản xuất hoặc liên quan.
Có kinh nghiệm quản lý sản xuất tại nhà máy (ưu tiên từng làm Trưởng/Phó phòng).
Có kỹ năng quản lý nhân sự, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Chịu được áp lực công việc, có tinh thần trách nhiệm cao.

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Cơ khí, Điện, Sản xuất hoặc liên quan.
Có kinh nghiệm quản lý sản xuất tại nhà máy (ưu tiên từng làm Trưởng/Phó phòng).
Có kỹ năng quản lý nhân sự, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Chịu được áp lực công việc, có tinh thần trách nhiệm cao.
6. Yêu cầu khác: Thành thạo tiếng trung 4 kỹ năng (Nghe – Nói – Đọc – Viết)

- Mức lương: 35 đến 45 triệu đồng
- Các chế độ:
+ Được cung cấp các trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc
+ Được hỗ trợ chi phí đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
+ Phát triển nguồn lực: áp dụng những chương trình đào tạo / huấn luyện hướng đến việc cung cấp các công cụ nhận thức và phát triển hoàn thiện về kiến thức, kỹ năng và thái độ
+ BHXH, BHYT, du lịch, nghỉ lễ, thưởng cuối năm
+ Môi trường làm việc: Cơ hội công bằng với mức lương cạnh tranh – Phúc lợi tốt và phong cách làm việc chuyên nghiệp – Cơ hội phát triển bản thân và thành công

• Lô B8, KCN Song Khê – Nội Hoàng, phường Tiền Phong, tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam