Trưởng phòng phát triển

1. PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM MỚI - Xây dựng kế hoạch, triển khai dự án phát triển sản phẩm Model mới - Giám sát và đảm bảo tiến độ phát triển sản phẩm mới - Báo cáo các dự án sản phẩm mới 2. QUẢN LÝ CHUNG - Xây dựng sơ đồ tổ chức, chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, các quy trình, quy định, hệ thống báo cáo của Phòng. - Đào tạo và phát triển nhân viên. - Xây dựng khung năng lực, tiêu chuẩn đánh giá và đánh giá hiệu quả của nhân viên. - Quản lý, điều hành và chịu trách nhiệm về các hoạt động, hiệu quả của phòng. - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám Đốc trực tiếp

- Khả năng nghiên cứu,phân tích, tổng hợp và giải quyết vấn đề tốt - Khả năng phối hợp, lập kế hoạch, triển khai và quản lý dự án. - Khả năng làm việc dưới áp lực cao. - Tư duy logic tốt - Có kỹ năng thuyết trình, đàm phán tốt - Năng lực lãnh đạo và dẫn dắt đội nhóm * Yêu cầu kinh nghiệm: + Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí chất lượng + Thành thạo tiếng Hàn 4 kỹ năng ( nghe – nói - đọc – viết). + Chuyên môn tay nghề cao

Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo đúng quy định của Pháp luật hiện hành.

• CÔNG TY TNHH SMART TECH VINA; Lô D14-D15, KCN Đình Trám, Phường Hồng Thái, Thị xã Việt Yên, tỉnh Bắc Ninh