Trưởng phòng kinh doanh (mã nghề cấp 3 là 174)

+ Tham mưu và hỗ trợ cho Tổng giám đốc trong công việc phát triển các chiến lược, dự án kinh doanh.

+ Trợ giúp Tổng giám đốc trong các quan hệ đối nội, đối ngoại, đàm phán, ký kết hợp đồng với các đối tác nước ngoài.

+ Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.

+ Xây dựng các kế hoạch, chiến lược phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh doanh nghiệp đặt ra.

- Tìm kiếm đối tác và khách hàng tiềm năng, tiếp cận trực tiếp và tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, giới thiệu sản phẩm phù hợp và xúc tiến đưa sản phẩm của Công ty xâm nhập các thị trường mục tiêu nước ngoài.

+ Hỗ trợ, giám sát thực thi kế hoạch kinh doanh. Báo cáo các kết quả kinh doanh, doanh thu và chi phí cho Tổng giám đốc.

+ Chịu trách nhiệm tuyển dụng, phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh

+ Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.

+ Tổng hợp, đánh giá và báo cáo hàng tuần/hàng tháng/hàng quý về tình hình kinh doanh của Công ty cho Tổng giám đốc.

1/ Trình độ chuyên môn kỹ thuật (nếu có): Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành quản trị kinh doanh hoặc luật quốc tế hoặc kinh doanh quốc tế

2/ Yêu cầu khác (nếu có):

• Ngoại ngữ:Giao tiếp thành thạo tiếng Nhật, ưu tiêncó chứng chỉJLPTN1.
• - Kinh nghiệm: Yêu cầu nhân sự có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Trưởng phòng kinh doanh hoặc Giám đốc kinh doanh hoặc vị trí tương đương trong Công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, xuất nhập khẩu, phân phối sơn và các sản phẩm có liên quan, có kỹ năng tổ chức, giám sát công việc và có kinh nghiệm làm việc với các đối tác nước ngoài, đặc biệt là đối tác đến từ Nhật Bản.

- Mức lương: Từ 30 đến 35 triệu đồng;

- Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của pháp luật;

• Lô I4-2, Khu công nghiệp Quế Võ (mở rộng), Phường Phương Liễu, Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam