- Xây dựng kế hoạch sản xuất ngắn hạn, trung hạn và dài hạn.
- Theo dõi, phân tích tình hình sản xuất, đưa ra giải pháp tối ưu khi có biến động.
- Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong phòng kế hoạch.
- Kiểm soát tồn kho nguyên vật liệu và thành phẩm, tránh thiếu hụt hoặc dư thừa.
- Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về tiến độ sản xuất, năng suất và hiệu quả.
- Đề xuất cải tiến quy trình nhằm nâng cao năng lực sản xuất.
- Ngoại ngữ:
+ Tiếng hàn 4 kỹ năng (topik 6)
- Kinh nghiệm:
+ Có kiến thức trong lĩnh vựcquản lý kế hoạch sản xuất.
+ Kỹ năng phân tích, lập kế hoạch, quản lý nhân sự và điều phối công việc.
+ Am hiểu về quy trình sản xuất, quản lý chuỗi cung ứng.
+ Khả năng chịu áp lực cao, xử lý tình huống linh hoạt.
+ Có thể đi công tác trong quá trình làm việc (trong và ngoài nước).
+ Vi tính Văn phòng (Word, Excel, Powerpoint) và một số phần mềm chuyên dụng liên quan đến công việc.
+ Kỹ năng Giao tiếp, thuyết phục, đàm phán, thương lượng tốt.
+ Kỹ năng quản lí tốt.
+ Kỹ năng quản lý thông tin, hồ sơ, tài liệu an toàn, bảo mật
+ Có kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
- Mức lương : Thỏa thuận
- Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của pháp luật;
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn
- Tăng lương theo hiệu quả công tác và được hưởng đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).
- Các chế độ thưởng về sinh nhật, hiếu hỷ, kết hôn, lễ tết theo quy định của công ty.
- Được ký hợp đồng lâu dài với công ty theo đúng quy định của pháp luật.
Thông tin liên hệ