Trưởng phòng công nghệ /Mã ngành cấp 3 ,174

Mô tả công việc: + Quản lý công nghệ & quy trình sản xuất Xây dựng, rà soát và cải tiến quy trình công nghệ sản xuất. Phân tích lỗi công đoạn, tối ưu hóa Layout, chuẩn hóa thao tác. Triển khai áp dụng công nghệ mới, thiết bị mới vào sản xuất. + Quản lý kỹ thuật sản phẩm Nghiên cứu sản phẩm mới (NPI), xem xét yêu cầu kỹ thuật. Hướng dẫn kỹ thuật cho sản xuất, QC, bảo trì. Xây dựng BOM, WI, SOP, tiêu chuẩn kỹ thuật. + Quản lý thiết bị – máy móc Phối hợp bảo trì lập kế hoạch bảo dưỡng và cải tiến thiết bị. Đề xuất đầu tư máy móc mới, thiết bị phụ trợ, công nghệ tự động hóa. Đánh giá hiệu suất máy móc (OEE). + Hỗ trợ sản xuất & xử lý sự cố Phân tích nguyên nhân gốc rễ (5Why, Fishbone) khi xảy ra lỗi kỹ thuật. Đề xuất giải pháp khắc phục, phòng ngừa. Hỗ trợ các bộ phận trong các vấn đề kỹ thuật phức tạp. + Quản lý nhân sự phòng công nghệ Phân công công việc cho kỹ sư và kỹ thuật viên. Đào tạo nâng cao kỹ năng công nghệ cho nhân viên. Đánh giá năng lực định kỳ

- 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật – công nghệ tại nhà máy. - Tối thiểu 2 năm giữ vị trí quản lý (tổ trưởng, phó phòng, trưởng phòng). - Ưu tiên kinh nghiệm trong doanh nghiệp FDI hoặc sản xuất quy mô lớn - Yêu cầu khác (nếu có): Sử dụng thông thạo tiếng trung Yêu cầu hồ sơ + Sơ yếu lý lịch + Đơn xin dự tuyển. + Căn cước công dân, giấy khai sinh (bản sao) + Giấy chứng nhận sức khoẻ. + Xác nhận nhân sự. + ảnh 3x4 cm

• Mức lương: 20 - 30 triệu VNĐ/tháng • Thưởng: Thưởng KPI, thưởng tháng 13, thưởng theo kết quả đánh giá chất lượng. • Phúc lợi: • Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định. • Hỗ trợ ăn trưa, phụ cấp đi lại (nếu có).

• Cụm Công nghiệp Việt Tiến, Phường Tự Lạn, Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam