Chỉ đạo và quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự và hành chính, xây dựng chiến lược nhân sự phù hợp với mục tiêu công ty.

Giám sát tuyển dụng, đào tạo, lương thưởng, quan hệ lao động và các chính sách nội bộ nhằm đảm bảo hiệu quả vận hành và tuân thủ pháp luật.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan

Thành thạo tiếng Hàn (Topik 5 trở lên).

Kinh nghiệm từ 5 năm trở lên làm kỹ thuật trong các công ty điện tử quy mô 5000 người trở lên.

Mức lương: Lương thỏa thuận. (Lương hấp dẫn)

Chế độ: Theo quy định của nhà nước hiện hành.

Giám đốc hành chính nhân sự