· Xây dựng chiến lược và mục tiêu:
Xác định tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi và mục tiêu dài hạn của công ty.
Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty.
· Điều hành và quản lý hoạt động:
Điều hành toàn bộ hoạt động của công ty và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, và sự tăng trưởng.
Giám sát các dự án và đưa ra các quyết định, giải pháp đúng đắn.
· Quản lý nguồn lực và nhân sự:
Quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự, đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất.
Xây dựng môi trường làm việc hiệu quả, khích lệ và đốc thúc hiệu suất làm việc của từng cá nhân.
· Quản lý tài chính và báo cáo:
Phân tích báo cáo tài chính để đưa ra chiến lược phù hợp với hoạt động kinh doanh.
Trực tiếp lên kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh cho các cấp lãnh đạo cao hơn.
· Đại diện công ty:
Là bộ mặt của doanh nghiệp, đại diện công ty trong các hoạt động truyền thông, quảng cáo thương hiệu.